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2019年寿县招聘政府购买服务岗位人员公告

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浏览次数:13524 作者:网站管理员 发布时间:2019-03-01 10:03:42

根据淮办发〔2016〕40号、寿政办〔2013〕5号等文件精神,经县政府研究同意,面向社会公开招聘政府购买服务岗位人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则
  坚持公开、平等、竞争、择优。
  二、招聘计划
  计划招聘人员共34名,详见附件。
  三、招聘条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守宪法和法律;
  (三)具有良好的品行;
  (四)适应岗位要求的身体条件;
  (五)寿县户籍;
  (六)符合招聘岗位所需的其他资格条件(见附件)

“年龄条件”中“30周岁以下”为1989年1月1日以后出生,“35周岁以下”为1984年1月1日以后出生,“40周岁以下”为1979年1月1日以后出生。
  有下列情形之一的人员,不得报考:
  (一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
  (二)?#24418;?#35299;除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
  (三)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
  (四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为?#20197;?#20572;?#35745;?#20869;的人员;
  (五)现役军人;
  (六)在读的全日制普通高校学生;
  (七)法律规定不得参加报考的其他情形的人员。
  四、报名与资格审查 
  (一)报名时间:2019年3月13日至3月15日(正常上班时间),逾期不再补报。
  (二)报名地点:寿县人民政府政务服务中心11楼1112室(宾阳大道与芍陂路交叉口)。
  (三)报名时须提交下列材料:
  1、《寿县招聘政府购买服务岗位人员报名资格审查表?#32602;?#29616;场填写)
  2、有效居民身份证、户口本原件及复印件;
  3、学历证书原件及复印件;
  4、近期小2寸正面免冠同底彩色(红或蓝)照片4张;
  5、报考县住建局、县重点局的考生,具有市政、房建二级建造师及以上以及施工员、监理员、质检员资格证书的人员,报名时需同时提供相关证书原件及复印件。

(四)有关要求
  1、报考人员填写的信息必须与本人?#23548;?#24773;况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者,一经查实,取消考试、聘用等资格。
  2、每人限报一个岗位。
  (五)资格审查
  报名结束后,由寿县人才交流中心会同相关单位?#21592;?#21517;人员进行资格复审。对通过资格复审的,核发《准考证?#32602;?#25253;考者于3月21日至3月22日到寿县人才交流中心(寿县人民政府政务服务中心11楼1112室)领取《准考证》。报考者持《准考证》、正式有效身份证到指定的考场参加考试。
  五、考试
  (一)?#36866;?br />   ?#36866;?#31185;目为《职?#30340;?#21147;测试》和《公共基础知识》两科。

《职?#30340;?#21147;测试?#20998;?#35201;考查考生的综合素质,主要内容包括言语理解、数量关系、判断推理、数据分析等,考试时间为90分钟,满分100分。

《公共基础知识?#20998;?#35201;考察考生的基本素质,主要内容包括常识、法律、语文知识和写作等,考试时间120分钟,满分100分。
  (二)成绩合成及录取办法
  1、应试人员总成绩合成:《职?#30340;?#21147;测试》+《公共基础知识》+资格证书加分。
  2、根据各岗位招聘计划数和应聘人员考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单。
  3、总分出现并列分数,按?#36866;?#25104;绩分数?#21028;潁槐适?#25104;绩得分分数相同,以《职?#30340;?#21147;测试》得分分数?#21028;潁?#22914;再次出现得分分数相同,以《职?#30340;?#21147;测试?#20998;?#35266;题得分分数?#21028;頡?br />  4、报名人数小于等于招聘计划数,考试设置最低控?#21697;?#25968;,?#36866;?#24635;成绩须达到100分方可进入下一个招聘程序。
  六、体检
    体检参照《公务员?#21152;?#20307;检通用标准(试行)?#20998;?#34892;,由寿县人才交流中心统一组织。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖所在体检医院体检专用公章。
  体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。因体检不合格等原因出现缺额的,按照合成总成绩从高分到低分依次递补,最多可递补两次。
  七、考察
  考察工作在寿县人才交流中心的指导下,由用人单位组织实施。主要?#21592;?#32771;核人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作?#23548;ǎ?#23398;业成绩),以及遵纪守法等情况进行考察,并对其报考资格条件进行复查。因考察不合格出现缺额的,按照合成总成绩从高分到低分依次递补,最多可递补两次。
  八、公示与聘用
  体检、考察均合格的拟聘用人员名单,在“寿县人民政府网”公示一周。经公示无异议的,拟聘人员与用人单位签订劳动合同,办理合同备案?#20013;?br />  九、待遇
  按照寿政办〔2013〕5号、寿政办秘〔2013〕119号等文件规定执行:聘用人员为政府购买服务岗位人员,合同期限三年,月基本工资为2500元,另按有关政策规定参加基本养老、基本医疗、工伤、失业和生育五项社会保险。
  十、有关事宜
  (一)、监督检查。本次招聘考试严格遵照《?#19981;?#30465;人事考试工作规则(试行)》及保密、回避等相关规定,坚持客观、公正、科学、规范的原则,严肃考风考纪,严格实行考试责任追究制,?#32321;?#25307;聘考试公平、公正、规范、有序地进?#23567;?br />  (二)、公告解释。本《公告》由寿县人才交流中心负责解释。
  (三)、培训用书。本次公开招聘考试,寿县人才交流中心不指定用书、不举办不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
  (四)、咨询电话:0554—4027192 (寿县人才交流中心)
  上述联系电话于正常办公时间使用。
  附件:2019年寿县招聘政府购买服务岗位情况一览表

寿县人才交流中心
2019年3月1日

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